Asrofil Vault

Ngelamar Kerja Yang Baik Dan Benar POV Programmer

3 min read

nontech

Table of Content

Introduction

Setelah bekerja di Wings saya sadar bahwa sebelumnya saya melamar pekerjaan dengan serampangan, 1 cv untuk semua perusahaan, portofolio tidak bisa dibuka oleh hrd, lighting ketika interview tidak terlihat (gelap), dan lain-lain.

Barier Gate, First Alert!

Usahakan mencari tempat kerja yg Struktur Organisasinya jelas. Untuk di IT ada minimal PM(Project Manager) dan QA Tester. Bila tidak ada maka lo bakal kelimpungan sendiri. (based on experience)

Requirement


Sebagai contoh gue mau ngelamar, misal di Glints.

Requirement yg harus kita cari tahu:

  1. Range Gaji
  2. Status bekerja (remote/onsite)
  3. Minimal pengalaman
  4. Jam kerja, hari kerja.

Cari Tau Perusahaan nya


Setelah sekiranya cocok dengan requirement tersebut, lo harus cari tau seluk beluk terkait perusahaan. Mulai dari:

  1. Produk yg dijual.
  2. Keterkaitan produk dengan portfolio (bila ada)
  3. Berapa jumlah karyawan (interview hrd)
  4. Seberapa besar turn over nya dalam 1 tahun ? (interview hrd)

Perhatikan Job Desc

Job desc apa yg harus lo pahami:

  1. Lo akan di assign ke project apa?
  2. responsibility nya apa saja?
  3. tanyakan hal yg ambigu di teks job desc. Contoh “Tidak menutup kemungkinan juga melibatkan keterampilan frontend” ini masih ambigu di judul Backend tapi bisa juga ke frontend. Apakah ada indikasi menjadi fullstack?

Perhatikan Kualifikasi


Bila 80% sesuai dengan kualifikasi, bisa lanjutkan ke tahap apply.

Apply

Tanggal: 10 September 2025
 
Kepada Yth.,
Tim Rekrutmen
PT. Kledo Berhati Nyaman
Yogyakarta.
 
Dengan hormat,
 
Saya yang bertanda tangan di bawah ini, Andaru Triadi, dengan latar belakang pendidikan S1 Teknologi Informasi dari Universitas Binasarana Informatika, menyampaikan keinginan untuk melamar posisi Backend Developer Laravel (Remote) di PT. Kledo Berhati Nyaman. Sebagai seorang software engineer dengan pengalaman lebih dari 3 tahun dalam pengembangan aplikasi web berbasis Laravel dan PHP, saya percaya bahwa kompetensi teknis serta pengalaman kerja saya sangat relevan dengan kebutuhan perusahaan.
 
Selama bekerja sebagai Fullstack Developer di PT. Prakarsa Alam Segar (Wings Group), saya aktif mengembangkan sistem internal menggunakan Laravel, termasuk Transportation Management System (TMS), Help Dev (Ticketing System), dan sistem hrd lainnya, yang digunakan oleh ratusan pengguna harian. Saya terlibat langsung dalam proses desain database, dokumentasi teknis, hingga manajemen tim developer. Pengalaman ini memperkuat kemampuan saya dalam membangun solusi system yang scalable, efisien, dan mudah dipelihara.
 
Saya sangat tertarik dengan visi Kledo sebagai perusahaan SaaS yang memudahkan bisnis Indonesia melalui teknologi akuntansi dan HRIS. Saya ingin menjadi bagian dari tim yang inovatif dan berdampak besar pada ekosistem digital Indonesia.
 
Terima kasih atas waktu dan pertimbangan Anda. Saya tersedia untuk wawancara kapan saja dan siap untuk menjelaskan lebih lanjut tentang pengalaman serta proyek-proyek saya.
 
Hormat saya,
 
Andaru Triadi

Pastikan surat lamaran sesuai dengan kualifikasi, dan apa yg mereka butuhkan.

Sesuaikan CV & Portfolio

Jangan sampai 1 CV atau Portfolio dipakai untuk semua lamaran. Baiknya 1 CV/Portfolio 1 lamaran. Karena menyesuaikan requirement dan kualifikasi perusahaan tersebut.

Perkiraan Kirim Lamaran Perhari Yang Ideal


Source: Qwen.ai

  • Riset penting, jangan sampai masuk ke PT yg tidak jelas.
  • Baca Job desc dan kualifikasi penting. Penting ketahui red flag nya lo gimana.
  • Sesuaikan CV dan cover letter penting. Apa yg dia mau, itu yg kita tampilkan.
  • Portfolio penting. Bisa di tampilkan langsung atau buat link.

Date: 10-09-2025

Graph View

Recent notes